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正常来说,网络seo优化推广营销可以分为六个小步骤:
1、关键词分析(也叫关键词定位)
这是百度seo营销推广中最核心的部分,关键词分析包括:关键词聚焦分析、竞争对手分析、关键词和网站关联分析、关键词布局、关键词排名预测。
2、网站架构分析
网站结构符合搜索引擎的爬虫选择,有利于网络优化营销推广。网站架构分析包括:消除网站架构的不良设计,实现树形结构,网站导航和链接优化。
3、网站目录和页面优化
百度seo优化推广不仅仅要使网站的主页在搜索引擎平台中有一个好的排名,还需要使网站的每一页都带来流量。
4、内容发布和链接布置
搜索引擎喜欢定期更新网站内容,因此合理安排网站内容发布时间是网络seo优化推广营销优化的重要技术之一。链接布局将整个网站有机地连接在一起,让搜索引擎了解每个网页的重要性和关键词。
5、建立网站地图SiteMap
根据自己的网站结构,制作网站地图,让搜索引擎能过SiteMap就可以访问整个站点上的所有网页和栏目。
6、高品质的友情链接
建立高品质的友情链接,对于百度推广营销来说,可提高网站的PR值和网站更新率,是非常关键的问题。
(一)目标消费者分析
(1)目标消费者进行分析:包括年龄、性别、工作集中的类型、兴趣爱好、收入水平等;
(2)对目标消费者的网络习惯分析:目标消费者常常去的网站、社区、论坛以及对搜索引擎的使用习惯;
(3)目标消费者的接受信息反应分析:主动搜索信息、对被动接受信息的反应分析。
(二)传播方式的选择
(1)搜索引擎推广:包括SEO搜索引擎优化、百度竞价排名、Google竞价排名等;
(2)广告投放:在相关行业的门户网站、知名网站进行广告投放(一般做为品牌推广使用);
(3)邮件、论坛、知道问答、博客、QQ等各种互联网传播方式的选择。
(三)效果分析
对传播效果分析,包括网站流量、业务咨询量等根据数据进行分析,总结推广经验,经历研究后撰改传播方式,即对第二部分的进行调整,但要慎重考虑,因为有的传播方式需要一定的时间才可以有效果,博客营销就是如此,需要聚集人气。对前期的推广分析总结才可以制定更具体、更具有效果的传播方式。
(四)费用预算
推广是需要一定的费用的,即使是所谓的免费推广亦是要员工去做的,员工的工资待遇就是推广的费用,因此没有费用推广就没有可行度,但不一样的传播方式费用是大不相同的,根据需要、根据预算合理安排。
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